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Inclusion et diversité en cabinet d'expertise comptable
arrow Inclusion professionnelle : notre engagement et nos actions

Nous sommes fiers d’annoncer un partenariat récent entre notre cabinet d’expertise comptable à Plérin et Pyramide 22, visant à promouvoir l’inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap. Cet engagement reflète notre volonté de créer un environnement de travail inclusif et respectueux de la diversité.

Session de sensibilisation à l’autisme

Le 9 avril dernier, une session de sensibilisation à l’autisme a eu lieu au sein de notre cabinet d’expertise-comptable à Plérin.

Cette initiative visait à faciliter l’intégration d’une personne autiste en stage.

Grâce à un support ludique, 27 salariés volontaires ont assisté à une présentation interactive sur les réalités et les défis liés aux Troubles du Spectre de l’Autisme.

Des recommandations d’aménagements et des conseils pratiques ont été partagés pour encourager l’adoption de bonnes pratiques en milieu professionnel.

La sensibilisation s’est conclue par un échange constructif, laissant chaque salarié muni de sa boîte KITCOM et d’une multitude d’idées pour accueillir la jeune stagiaire et valoriser l’ensemble de ses compétences.

Cette arrivée témoigne de notre détermination à offrir des opportunités professionnelles à tous, quelles que soient les différences.

Notre engagement pour l’avenir

Cette collaboration entre Pyramide 22 et Cohésio illustre l’importance et les bénéfices de l’inclusion professionnelle des personnes autiste. Ainsi que l’engagement des entreprises à créer des environnements de travail inclusifs et respectueux de la diversité.

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